• 職位概述

    年薪20-30W,年齡27-35周歲 ,工作地點:福州市長樂區機場附近
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    崗位職責:
    1、根據公司經營目標和經營活動的開展,統籌規劃公司人力資源發展戰略;
    2、組織管理,優化公司組織架構,調整與新增崗位,確定年度人員編制;
    3、人才發展,建立和完善人才培養機制;
    4、培訓管理,制定年度培訓計劃,梳理公司培訓課程體系及培訓課程開發。
    5、績效管理,研究公司各部門績效考核方案并負責組織實施;
    4、薪酬管理,根據公司架構情況及市場行情制定薪酬體系,經批準后組織實施;
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    任職要求:
    1、人力資源管理、企業管理等相關專業,全日制本科以上學歷,985/211院校優先;
    2、五年以上大型制造業人力資源管理工作經驗;
    3、熟悉人力資源管理各模塊工作,并有全盤統籌規劃的工作能力;
    4、具備良好的語言、文字表達能力,具備優秀的溝通和綜合協調能力;
    5、具備較強的學習能力,積極、負責、敬業的工作態度及團隊協作精神。

    簡歷投遞郵箱:2020988081@qq.com(備注名字+崗位)

    薪酬福利

    五險一金

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